Вице-спикер Госдумы Борис Чернышов (ЛДПР) предложил в экспериментальном режиме предоставить возможность перехода на четырехдневную рабочую неделю без снижения дохода одному из родителей в многодетной семье, а также одиноким родителям, сообщает РИА Новости.
«Предлагаю предоставить возможность одному из родителей в многодетной семье при условии, что оба официально трудоустроены, переходить на четырехдневную рабочую неделю без снижения уровня дохода. Аналогичным правом предлагаю наделить одиноких родителей, воспитывающих одного и более детей», - сказано в обращении Чернышова к вице-премьеру Татьяне Голиковой.
Также Чернышов предлагает дать возможность увеличения ежедневного времени работы таких сотрудников до 9 часов по соглашению с работодателем.
«Эксперимент может быть проведен в течение 12 месяцев на территории одного или нескольких регионов или же на базе нескольких крупных государственных предприятий, а также частных предприятий, которые добровольно примут решение поучаствовать в подобной программе», - отмечается в обращении.
По итогам эксперимента предлагается зафиксировать новый трудовой режим в Трудовым кодексе и других законодательных актах на федеральном уровне.
Чернышов пояснил РИА Новости, что инициатива по введению четырехдневной рабочей недели для многодетных и одиноких родителей может стать важным шагом в поддержке семей.
«Это не просто гибкость в графике, а возможность повысить качество жизни за счет большего времени на воспитание детей и семейные дела. В современном мире, где баланс между работой и личной жизнью становится всё более актуальным, такая мера способна снизить уровень стресса и повысить удовлетворенность жизнью», - отметил он.
По словам вице-спикера Госдумы, экспериментальное внедрение на уровне отдельных регионов или предприятий позволит оценить реальное влияние этой инициативы на производительность труда и семейное благополучие.
«Важно подчеркнуть, что эта мера не приведет к экономическим потерям для семей, так как доход сохраняется на прежнем уровне. В случае положительных результатов можно будет закрепить эту практику на федеральном уровне, что станет значимым вкладом в социальную политику, направленную на поддержку семейных ценностей и демографического благополучия», - подчеркнул парламентарий.
Депутат убежден, что такая мера способна укрепить институт семьи и создать более благоприятные условия для воспитания детей, что в долгосрочной перспективе принесет пользу как отдельным семьям, так и обществу в целом.
Многодетный отец и депутат Государственной Думы РФ Виталий Милонов в беседе с корреспондентом Общественной службы новостей раскритиковал данную инициативу.
По его мнению, такие предложения, к сожалению, зачастую основываются не на экономических расчетах и вдумчивом анализе существующих правил.
«Как правило, такие заявления происходят с очевидной краткосрочной целью. Я бы предложил уважаемым коллегам заглянуть в наш комитет и лучше вместе подумать, как нам защитить трудовые права многодетных матерей, которые годами заняты воспитанием и рождением детей без включения этой деятельности в трудовой стаж», — отметил Милонов.
Громкие же инициативы он предложил пока оставить в стороне.
От редакции: Как бы то ни было, но предложение вице-спикера Госдума направлено на поддержку многодетных семей, ведь помимо социальной помощи многодетные родители, как правило, остро нуждаются в одном из самых ценных ресурсов - времени, поэтому дополнительный выходной точно не был бы лишним днём. В реализации данной инициативы чувствуется забота государства о людях, в частности, о многодетных семьях. Поэтому стоит её поддержать – даёшь дополнительный выходной многодетным родителям!
8.
Вот я на дорогу трачу дополнительно ещё 4-5 часов в день. Я очень рада за тех, кто нашел работу в соседнем подъезде, но знаю и тех, кто тратит более 3 часов в один только конец (это кто работает в Москве, а живёт в Московской области. Отработать смену - плюс 7 часов. Семь часов, Карл! И после этого говорить, что выходной не нужен?
Что вообще с Милоновым???
7. Ответ на 6, Русский человек:
с одной стороны, Беларусь живет за наш счет, с другой - там воруют меньше, и наказывают за воровство серьезнее
сие объективные факты
6. Ответ на 5, Сергей из НН:
Но вообще, 50 дополнительных нерабочих оплачиваемых дней в году хотя бы на одного родителя из каждой семьи с тремя и более детьми - это большая нагрузка на бюджет. Думаю, серьёзно рассматривать этот вариант не будут.
Может быть, более реально предложить закон о праве для многодетных брать неоплачиваемые дополнительные выходные дни (административный отпуск). Думаю, многие были бы рады - часто время важнее денег.
PS Что говорить, если... В 2022 году после указа о мобилизации в Думу внесли проект об отсрочке для отцов с тремя несовершеннолетними детьми, и он года полтора висел "на рассмотрении". За это время президент озвучил приоритет демографических целей, многодетности и т.д. - и вскоре после этого отставные генералы из думского комитета по обороне вспомнили про тот законопроект и... написали официальный отказ.Белоруссия смогла, а Россия разве не сможет?
"В Госдуме раскрыли масштаб воровства в Минобороны - было своровано 11 триллионов рублей" - пишут в новостях. Между тем, на поддержку многодетных тратится в разы меньше денег, а вы говорите "большая нагрузка на бюджет".
5. Ответ на 3, Павел Тихомиров:
Но вообще, 50 дополнительных нерабочих оплачиваемых дней в году хотя бы на одного родителя из каждой семьи с тремя и более детьми - это большая нагрузка на бюджет. Думаю, серьёзно рассматривать этот вариант не будут.
Может быть, более реально предложить закон о праве для многодетных брать неоплачиваемые дополнительные выходные дни (административный отпуск). Думаю, многие были бы рады - часто время важнее денег.
PS Что говорить, если... В 2022 году после указа о мобилизации в Думу внесли проект об отсрочке для отцов с тремя несовершеннолетними детьми, и он года полтора висел "на рассмотрении". За это время президент озвучил приоритет демографических целей, многодетности и т.д. - и вскоре после этого отставные генералы из думского комитета по обороне вспомнили про тот законопроект и... написали официальный отказ.
4.
У нас, в госучреждении, была в тихой комнате пластиковая разборная кроватка для детей сотрудниц, которые выходили на полдня работать еще в декрете. Кроватку прятали при визитах высокого начальства. Но не все работодатели такие.
3.
2. Ответ на 1, Русский человек:
1.