Я был немного знаком с Тумановым. Встречались с ним на обще районных совещаниях. Мне кажется, одним из главных секретов его успеха, как председателя артели, была продуманная кадровая политика. Туманов понимал, что рабочий - это всё! Основа всякого дела. И в горном деле нужны не просто мастеровитые, опытные специалисты, а люди, преданные артели всем сердцем.
К приёму рабочих на сезон руководство артели готовилось тщательно. Тогда не было мощной информационной базы интернета. Добывали сведения самыми разными путями. И добивались того, что в артель со всего Советского союза ехали самые лучшие сварщики, водители, механики и представители других рабочих профессий. За три-четыре месяца работы без выходных, по двенадцать часов - становилось понятно: кто выдержал и готов работать дальше, а кого больше не вызовут на работу весной.
Я знал по рассказам самих рабочих, что они расценивали приглашение в такую авторитетную артель, почти как приём в отряд космонавтов. И отрабатывали заботу о них по полной программе.
А забота была настоящая! Всё в артели было на порядок лучше, чем на государственных золотодобывающих предприятиях: еда, условия быта, организация производства и снабжения.
Отношения были честные. Получив расчёт по отработанным трудодням за четыре месяца работы на Севере, любой из рядовых артельщиков, вернувшись в европейскую часть России, на Украину или Белоруссию, мог купить или дом или автомобиль!
И рабочие мечтали вернуться в артель Туманова снова и снова. И возвращались... и работали десятилетиями.
Кажется, Вадим Иванович не был членом КПСС, но по факту, по делам своим действовать так, как не всякий большевик мог в самые тяжёлые для нашей страны годы. (Дай Бог Вадиму Ивановичу дожить до ста лет и дальше).
Туманов делал великое дело - развивал, укреплял морально и экономически настоящую рабочую элиту! Со временем эта элита могла быть стать могучим социальным слоем - опорой страны.
Он продолжал развивать её и во множестве других артелей, созданных им.
Из воспоминаний о Туманове архитектора и публициста Дмитрия Хмельницкого:
«В тот момент, в 1983 г., старательская артель „Печора" с центром в городе Ухте, насчитывала около 1200 членов. В основном - шоферов, строителей и бульдозеристов. Три базы, несколько добывающих участков в уральских горах. Разрабатывались бедные россыпи, такие, которые государство никакими обычными методами взять не могло. Работали 12 часов в день без выходных вообще - 80-часовая рабочая неделя. Заработок - 40 руб. в день. Вахтовый метод. Рабочие приезжали на 8-9 месяцев со всех концов Союза, вкалывали практически без отдыха, а потом на 3-4 месяца уезжали домой в отпуск. Тяжелейшая работа и немыслимый для советских организаций комфорт. Сауны на всех участках. Потрясающая еда. Повара, которых сманили из лучших московских ресторанов».
Артельщики мечтали по-тумановски - взять в свои крепкие мужские руки всю золотодобычу Российской Федерации. Все «бедные» россыпи были бы отработаны с пользой для всех... НО мечты мечтами... Не учли труженики: сколько «кровососов» в чиновничьей среде, сколько «кровососов» за рубежом мечтает добраться до российского золота.
Московская партийная элита, а потом рыночная «элита» бывших комсомольцев и интеллектуалов» поняла, что под руководством Туманова вырастает и крепнет «могильщик» всех остальных дармоедских элит постсоветского пространства, всех будущих чубайсов и гусинских... Всей масонской оравы «хитро-мудрых» и присосавшихся к нашим национальным богатствам.
Если такой высокооплачиваемый рабочий слой станет преобладающим в стране, и руководить им будут ответственные люди, плохо придётся всем алчным «паразитам», которые крутятся возле недр, создают очень сомнительные артели, покупают благосклонность мэров, контролирующих органов, тащат золото мимо кассы предприятия и налогового учета.
И тумановские артели стали рушить под самими разными предлогами. Это был момент истины!
Что было потом.. ни в сказке сказать, ни пером описать... Вместо мощного старательского сектора - закрытый «тёмный» междусобойчик» с «батраками» из средне-азиатских республик. Опытных сварщиков - единицы. Руководство артелей «арендует» их друг у друга для проведения ответственных работ. (Об этом сообщалось в отрытой печати).
Уродский российский «капитализм» на деле означал «экономию» на человеке. Середина девяностых годов - это резкое падение доходов специалистов и рабочих, это - списанные просроченные продукты и прочее, прочее.
Восторжествовала стратегия развития ...для волков, которые не умеют «пасти» стада, а только рвать на куски овец! Развиваться с этой волчьей стаей - страна по определению не сможет!
К опыту В.И.Туманова придётся возвращаться, если хотим выжить!
Тут не надо никаких «инноваций», тут всё на поверхности. «Увидеть» это можно только незамутнённым «государственным взглядом».